Personalbeschaffung
Unterstützung bei der Personalsuche: Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte.
Von der einfachen verdeckten Personalsuche und dem Fungieren als "Briefkasten" über anonyme Personalauswahl bis hin zur gezielten Ansprache bestimmter Fach- oder Führungspersonals (Headhunting).

  Arbeitszeitmodelle
Beratung bei der Erarbeitung neuer und flexibler Arbeitszeitmodelle sowohl im gewerblich-technischen als auch im kaufmännischen Bereich.

  Arbeitszeitkonten
Beratung zur Einführung flexibler Arbeitszeitkonten zur Reduzierung von bezahlter Mehrarbeit und zur Steuerung des Abbaus von Arbeitszeitüberhängen.

  Beurteilungssysteme
Beratung bei der Einführung von Mitarbeiterbeurteilungssystemen.

  Zielvereinbarungen
Beratung bei der Einführung von Zielvereinbarungssystemen, um neue Anreize zur Mitarbeitermotivation zu setzen. Die Steuerung und Förderung der individuellen Leistung und weg von der starren kollektiven Ausschüttung eines 13. und 14. Gehalts.

  Zeugniserstellung
Erstellung von Arbeitszeugnissen auf Basis entsprechender Stichworte.